融合之光　庆祝中国共产党成立103周年主题宣传

　　近日，上海市浦东新区生态环境局公布了2024年首批“无废工厂”名单，上海中远海运旗下上海亿升海运仓储有限公司（以下简称亿升海运）凭借在环保和可持续发展方面的优异表现，成功入选。

　　近年来，亿升海运深入贯彻习近平生态文明思想，坚决落实中央和集团决策部署，锚定“数字智能”和“绿色低碳”两大新赛道，结合公司五项年度“党建+”专项行动，围绕绿色、低碳、智能化转型目标推进一系列改革举措，厚植“无废”文化，推动减污降碳协同增效，以绿色引擎赋能可持续发展之路，多措并举、强力推进，绿色低碳、节能降耗工作取得显著成效，切实推动绿色低碳转型发展。

　　学深悟透　树牢全员生态环保新理念

　　亿升海运深入学习贯彻习近平生态文明思想，聚焦生态环保目标，加大安全生产法律法规的宣传学习和贯彻落实力度，不断增强全体员工生态环保理念。在开展全国节能宣传周和全国低碳日活动期间，通过召开全国节能宣传周和全国低碳日活动启动会、观看主题宣传片、开展节能低碳培训和考试、组织参加“申能碳科技杯”节能知识竞赛等方式，使公司员工牢固树立了生态环境保护“国之大者”的重要理念，把深入打好污染防治攻坚战、持续提高生态环境质量、维护生态环境安全等各项重点工作任务落实作为公司可持续高质量发展的重点工作。

　　党建引领　走好绿色发展新道路

　　亿升海运积极推动党建与生产经营深度融合，围绕中心工作开展“党建+”专项行动。围绕“党建+精益管理”，将“一切皆可降”理念融入日常管理，推行“全员、全过程、全要素”管控，对生产过程中的能源消耗进行全面管控，上半年蒸汽费支出同比下降1.7%；强化维修管理，结合设备全生命周期管理，自主实施一二级维护保养，维修费用比2023年同期下降42%；围绕“党建+员工安全素质与能力的提升”专项行动，注重发挥党建统筹协调功能，确定党员示范区、先锋岗，开展支部、党员比学赶超竞赛，深入学习“三个习惯两个做法”，推出《安全生产十大禁令》，对违章、违规行为零容忍，营造“持续安全，不留遗憾”的安全文化氛围。公司党员积极响应党委“双带头”号召，不仅在日常工作中发挥先锋模范作用，更把“急难险重新”任务作为展现先锋模范作用的舞台，成品油库区工艺优化、污油罐切换柴油罐清洗等“急难险重新”任务都是党员带头上，进而带动身边员工共同努力，圆满完成一项又一项工作任务。

　　幸福为底　打造生态企业新环境

　　亿升海运以池塘、假山、瀑布、草坪、花卉、大树等装点工厂四周，将生产、生态与生活三者紧密结合，打造绿意盎然的工作环境，极大地提升了员工的生活品质，让员工在舒适宜人的氛围中创造更多价值。

　　公司设立了读书角，努力营造团结奋进、昂扬向上的“学习型”公司氛围，激励员工多读书、读好书、好读书，让员工在书香浸润中成长成才。

　　今年4月，上海中远海运职工文体活动中心（亿升海运基地）正式揭牌启用，不仅丰富了职工业余文化生活，同时也为兄弟单位职工间的沟通交流搭建了新平台。“一年前，这里还是一个废弃的锅炉房。”员工们说，自从锅炉房被废弃以后，窗户的玻璃也碎了，墙面黑漆漆的，一副没落破败的样子，如今改造成职工文体活动中心，不经意间推门而入，崭新的篮球场木地板在灯光照耀下反射出点点柔光，比赛篮架、标识标线、更衣室等一应俱全。亿升海运打出了一个环保的理念，让它重新焕发活力，吸引了广大员工争相打卡。

　　公司安装了电动自行车和电动汽车集中充电和消防安全设施，为员工提供免费或平价的充电服务，解决员工电动自行车和电动汽车停放充电的“老大难”问题。通过“光伏+车棚+智能充电桩”的模式，员工由下班充变为上班充，由晚上充变为白天充，由室内充变为室外充。“满电回家”状态既满足了公司员工电动车停放、充电需求，又从根源上消除了违规停放、危险充电等安全隐患，同时实现了节能环保，取得“1+1+1＞3”的效果。

　　厉行节约　践行绿色环保新方式

　　公司党委用心用情办“食”事，加强员工食堂建设，提升管理水平，用心用情提升职工舌尖上的幸福感。同时，深入开展“厉行节约，光盘行动”活动，通过线上培训、设置主题宣传标语、播放宣传视频等形式，加强员工反食品浪费教育培训，倡导全员发扬勤俭节约传统、杜绝食品浪费行为，成为“光盘行动”的实践者与推动者。为做好垃圾分类这一“关键小事”，公司多措并举，提高宣传和分类引导实效，提升员工垃圾分类意识，让员工在潜移默化中养成自觉对垃圾分类的习惯。垃圾分类齐参与、光盘行动成习惯，公司全体职工从力所能及的细节做起，为打造“无废城市”作出自己的贡献。

　　清洁能源　注入绿色低碳新动能

　　2023年12月1日，亿升海运790KW分布式光伏发电项目正式投产启用，实现并网发电。该项目是公司认真贯彻落实集团绿色低碳智能发展战略，联手上海申能投资发展有限公司合作建造的光伏电站项目，充分利用光照资源及库区屋顶空地、江堤等处约3300平方米闲置空间构建光伏发电系统，项目的落地投用标志着亿升海运正由传统仓储企业向专精特新科技型仓储物流企业稳步转型。项目并网后，全年可发电75万度、节约标煤240吨、减少二氧化碳温室气体排放480吨、帮助库区用电负荷降低19.8%，为绿色库区建设和生态环境保护提供有力支持，实现民生与环保共赢。此外，公司近两年大面积更换节能型LED照明灯具和太阳能光伏路灯共计300多处，大幅降低照明用电量，实现节能降耗。

　　久久为功　迈向降污减碳新征程

　　近年来，公司围绕成为“上海港航船舶污染物处理中心”发展定位，聚焦船舶油污水、生活污水、油污泥、化学污水等污染物处置，以“固废不出厂”为目标，在严控产废总量的同时，实施了一批废气、固废源头减量化项目。实施尾气收集升级改造，通过运用“膜结构”技术，实现“设备单体+区域整体”双重覆盖，变废气“无组织排放”为“有组织收集处理”；针对污水处理废气、罐区废气的特性，分别设置“模块化组合式”废气处理装置，并开展“气流组织计算”，系统性设置“废气收集+新风补给”管网，有效收集处理VOCs（挥发性有机物）、硫化氢及异味气体。项目实施后异味情况得到根本性改善，储罐非甲烷总烃排放值远低于排放标准70mg/m³。实施污泥减量化项目，采用“污泥浓缩池+叠螺机压滤”方式，2023年产生污泥3332吨，经污泥浓缩池浓缩后污泥减量为1900吨，再经叠螺压滤后污泥减量为392吨，相当于九分之一座3000立方米储罐的容积，成功从源头上削减污泥产量，有效降低地区后续污泥处理负荷，减少污泥对环境的负面影响。

　　“无废工厂”如今已成为亿升海运在绿色发展道路上的又一荣誉，下一步，公司将深入领会“四个领航”要求，持续深化党建引领工作思路，紧紧依托党员带头，持续落实好生态环保政策要求，积极履行央企责任担当，以党建引领助力企业安全高效绿色发展。